Governo Cidade Mãe concede aumento salarial a funcionários públicos de Barreiras

Uma mesa redonda marcou a manhã de sábado, 05, na Prefeitura de Barreiras. A prefeita Jusmari Oliveira, acompanhada pelos secretários de Finanças, Diran Almeida e de Administração, Isolda Maia, recebeu representantes dos funcionários públicos para negociar o índice de aumento salarial. Participaram das negociações representantes do SINDIPROF, Verônica Porto, do SINDSEMB, Edson Vieira, da APLB, Neiriane Wanderley e da Associação de Guardas Municipais, Fernando Gomes.

O encontro foi marcado pelo bom senso e transparência por parte dos presentes. A partir deste mês de maio, os servidores municipais contarão com 7,5% de aumento nos salários. Os professores terão um reajuste de 14,11%. Com isso, o piso mínimo inicial passa de R$ 1402,01 para R$1600,00 -40horas/aulas, ou, R$149 acima do piso do Governo Federal.
“Agradecemos a decisão sábia de todos os sindicatos em negociar com o Poder Executivo. Nunca um governo lutou tanto e tantos avanços para o funcionalismo foram alcançados como no nosso. Temos sérias dificuldades financeiras, mas vamos fazer o possível para equipar, qualificar e valorizar salarialmente os servidores”, falou a prefeita.

Pagamento de diferenças para os professores - Além do aumento, os professores receberão o pagamento de diferenças de valores retroativos desde janeiro deste ano, efetivado em duas vezes, no salário de maio e junho, observando o percentual da diferença do Piso Nacional da categoria indicada pelo Ministério da Educação em 2012, ou seja, de R$1.451,00 para 40h/aulas. A previsão legal da data-base, atualmente, para professores de Barreiras é no mês de abril.
“Poucas prefeituras da região estão concedendo aumentos acima da média da inflação e, apesar de Barreiras possuir uma folha atípica com casos de funcionários que ganham mais que a própria prefeita, por conta de concessões feitas em administrações passadas e, ainda arcar com constantes seqüestros judiciais de verbas, vamos garantir esses reajustes. Possuímos um montante elevado de dívidas contraídas por gestores passados, em março, mais de R$ 1 milhão foram bloqueados. Mensalmente são debitados R$ 272 mil de parcelamentos junto ao INSS e R$ 300 mil do asfalto do Jardim Ouro Branco. Recebemos R$ 1,4 milhão de FPM, deste valor, fica apenas R$370 mil nos cofres públicos para pagamento das despesas”, esclareceu o secretário Diran Almeida.

O reconhecimento pelo empenho da administração municipal em melhorar as condições salariais dos servidores foi exposto pelos representantes das entidades. “Sabemos que a prefeita não resolveria todos os problemas da cidade com uma varinha mágica. Mas vemos o seu empenho e abertura em negociar com todos os sindicatos”, disse Neiriane Wanderley, da APLB.

Reajustes concedidos aos servidores municipais

2009 – 10%
2010 – 5,6%
2011 – 5,9%
2012 – 7,5%